Εργατικό Ατύχημα Τεχνικού στο Four Seasons

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ ΣΕ ΖΩΝΤΑΝΕΣ ΟΠΤΙΚΟΑΚΟΥΣΤΙΚΕΣ ΕΚΔΗΛΩΣΕΙΣ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΛΛΗΝΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΘΕΑΤΡΟΥ

 

ΠΡΟΣ:

-Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, κυρία Νίκη Κεραµέως

-Υφυπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, κύριο Κωνσταντίνο Καραγκούνη

-Γενικό Γραµµατέα Εργασιακών Σχέσεων, κύριο Νικόλαο Μηλαπίδη

-Ανεξάρτητη Αρχή Επιθεώρησης Εργασίας

 

Αξιότιµη κυρία Υπουργέ, Αξιότιµες κυρίες, Αξιότιµοι κύριοι,

Με την έναρξη της θερινής περιόδου, βρισκόµαστε ξανά αντιµέτωποι µε σοβαρό εργατικό ατύχηµα στον κλάδος µας. Την Πέµπτη 4 Ιουνίου, κατά τη διάρκεια εγκατάστασης εκδήλωσης στο ξενοδοχείο Four Seasons από εταιρεία του Οµίλου Ποδηµατά (προέδρου της εργοδοτικής οργάνωσης HERCA), τεχνικός εκδηλώσεων, απασχολούµενος µε ψευδεπίγραφη  σύµβαση ανεξαρτήτων υπηρεσιών, υπέστη πολλαπλά κατάγµατα έπειτα από πτώση µε την πλάτη από φορητή κλίµακα και ενώ δεν τηρούνταν οι κανόνες που αφορούν την ασφαλή χρήση εξοπλισµού εργασίας που διατίθεται για την εκτέλεση προσωρινών εργασιών σε ύψος (ΠΔ 155/2004).

Έχουµε επανειληµµένα επισηµάνει την "πληγή" της ψευδο-ανεξάρτητης απασχόλησης στον κλάδο (γεγονός που παρέχει στους εργοδότες την δικαιολογία να µην τηρούν σηµαντικούς κανόνες υγείας και ασφάλειας στον χώρο εργασίας), καθώς επίσης έχουµε επανειληµµένα διαµαρτυρηθεί επειδή δεν εφαρµόζεται στην πράξη το άρθρο 111 του Ν. 5039/2023 που αφορά το τεκµήριο εξαρτηµένης εργασίας κατά την διάρκεια της πρόβας, ενώ ταυτόχρονα οι έλεγχοι από την Επιθεώρηση Εργασίας παραµένουν ανεπαρκείς. Επιπλέον, παρόλο που από τον Νοέµβριο του 2025 έχουµε συνδιαµορφώσει (µέσω του Οργανισµού Μεσολάβησης και Διαιτησίας και µε την τεχνική υποστήριξη του Ελληνικού Ινστιτούτου Υγείας και Ασφάλειας στην Εργασία) και συνυπογράψει µια διακήρυξη - ορόσηµο για την υγεία και την ασφάλεια στον κλάδο, πολλοί εργοδότες του κλάδου (όπως η επιχείρηση όπου συνέβη το ατύχηµα) επιµένουν να την αγνοούν. Ως αποτέλεσµα των παραπάνω, δεν τηρούνται βασικά µέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους εργασίας, όπως η προστασία κατά την εκτέλεση προσωρινών εργασιών σε ύψος, η παροχή µέσων ατοµικής προστασίας και η λήψη µέτρων αντιµετώπισης της θερµικής καταπόνησης.

Χαρακτηριστικό της διάβρωσης του εργασιακού τοπίου και της κατάστασης αδιαφορίας της εργοδοτικής πλευράς για τις συνθήκες που επικρατούν στους χώρους δουλειάς στον κλάδο µας, είναι η επίµονη άρνηση της HERCA (Πρόεδρος της οποίας είναι ο ιδιοκτήτης της εταιρείας όπου συνέβη το ανωτέρω ατύχηµα) να προσέλθει σε συλλογική διαπραγµάτευση µε το κλαδικό σωµατείο των τεχνικών (ΣΤΑΖΟΕ), αρνούµενη ότι συνιστά συνδικαλιστική οργάνωση, ακόµα και µετά την έκδοση τελεσίδικης απόφασης του Εφετείου Αθηνών που έκρινε το αντίθετο. Το ΣΤΑΖΟΕ έχει προσφύγει στην διαδικασία µεσολάβησης του ΟΜΕΔ επιδιώκοντας µια συλλογική ρύθµιση για τους µισθούς, την υγιεινή και ασφάλεια, η HERCA όµως αρνείται πεισµατικά να συµµετέχει, αποποιούµενη τις ευθύνες της. Με τον τρόπο αυτόν, οι εργαζόµενοι και εργαζόµενες εξακολουθούµε να στερούµαστε το βασικό θεσµικό πλαίσιο προστασίας που παρέχει µια συλλογική σύµβαση και τα όσα κατά καιρούς έχετε διαµηνύσει ως Υπουργός Εργασίας περί επαναφοράς των συλλογικών συµβάσεων µένουν στα λόγια.

Κυρία Υπουργέ,

Το τραγικό θανατηφόρο εργατικό ατύχηµα συναδέλφου ηχολήπτη το καλοκαίρι του 2025 (για το οποίο διοργανώσαµε πρόσφατα συναυλία αλληλεγγύης µε συµµετοχή πλήθους καλλιτεχνών που στηρίζουν τα δίκαια αιτήµατά µας) και ο πρόσφατος σοβαρός τραυµατισµός που αναφέρουµε εδώ, αποδεικνύουν ότι απαιτούνται άµεσα µέτρα από την πλευρά σας πριν θρηνήσουµε νέα θύµατα.

Ζητούµε:

- Την άµεση διερεύνηση του πρόσφατου εργατικού ατυχήµατος από την Επιθεώρηση Εργασίας και την απόδοση ευθυνών όπου προκύπτουν.

- Την εντατικοποίηση των ελέγχων στους χώρους θεάµατος, συναυλιών, φεστιβάλ και εκδηλώσεων, ενόψει µιας ακόµα πολύ πυκνής σεζόν. Η Επιθεώρηση Εργασίας πρέπει να εντάξει στον προγραµµατισµό των ελέγχων της τους χώρους θεάµατος (θέατρα, συναυλίες, events, φεστιβάλ κ.λπ.) και να στείλει άµεσα κλιµάκια για να ελέγξει τους όρους απασχόλησης (υπερωρίες, ψευδεπίγραφες συµβάσεις ανεξάρτητων υπηρεσιών, ωράρια,

ασφάλιση, αµοιβές εκτός έδρας) και τις συνθήκες υγείας και ασφάλειας (µέτρα για εργασία σε ύψος, Μέσα Ατοµικής Προστασίας, θερµική καταπόνηση, ηλεκτρικός κίνδυνος, εξαντλητικά ωράρια χωρίς ξεκούραση, συντήρηση οχηµάτων).

- Την προώθηση των διαδικασιών για την υπογραφή Συλλογικής Σύµβασης Εργασίας στον κλάδο.

- Την άµεση συνάντησή µας µε την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου σας και τη διοίκηση της Επιθεώρησης Εργασίας, ώστε να παρουσιάσουµε αναλυτικά τα προβλήµατα και τις προτάσεις µας.

Η αδράνεια κοστίζει ανθρώπινες ζωές. 

Περιµένουµε την άµεση ανταπόκρισή σας.

 

Τα Διοικητικά Συµβούλια των Σωµατείων